青岛汇英晟源人力资源依托汇英集团拥有超过五百多万中高低人才数据库，为客户简化用工程序、提高工作效率，强势推出“人才/岗位外包”服务，提供短期、项目性人员的招聘/培训/入离职管理，同时负责离职人员的补充、员工绩效管理等全方位服务。实现真正意义上“汇英用工，随用随到”的便捷用工模式。彻底解决了客户对于灵活用工的需求。2012年汇英集团耗资600万打造最先进的HRO系统用平台，为企业全国各地员工包括：代理招聘、用工合同签订、用退工手续办理、社保公积金缴纳、薪资发放、代扣个税、证件代办等系列服务；采用“一对一”“管家式”服务模式，要求每一名客服人员为企业从签约至日常服务全线跟踪，确保提供最搞效贴心的服务质量，提供“起点到终点”的一站式服务。

汇英晟源人力资源招聘外包服务四大优势：

成本优势：

立体式服务，为客户降低招聘成本30%以上。

质量优势：

强大的各领域专业招聘顾问，确保推荐的候选人可以胜任客户岗位。

数量优势：

多年积累的强大人才库及丰富的招聘渠道，可输送足够的人员。

效率优势：

拥有全面的人才招聘寻访体系及严格的流程管理体系，大大提高了企业整体招聘效率。
社群优势：
汇英集团拥有由200个微信群组成的青岛本地求职社群，平台化管理，对接自主研发的RPO招聘平台，岗位一键发布，几百名兼职HR推荐候选人，直至交付。